Sobre el Curso
Información del curso
El curso tiene como objetivo formar médicos en la especialidad de MEDICINA OCUPACIONAL, que cuenten con las siguientes competencias y habilidades:
- Comprender las relaciones sociales, económicas y culturales que determinan la organización de los procesos productivos y sus impactos en la salud de los trabajadores y el medio ambiente;
- Establecer, a través de técnicas de comunicación y educación para la salud, acciones y programas para promover la salud de los trabajadores;
- Planificar, implementar y coordinar el Programa de Control Médico y Salud Ocupacional, según los lineamientos NR-7;
- Planificar, implementar y administrar el Programa de Prevención de Riesgos Ambientales, según los lineamientos NR-9;
- Realizar prevención, diagnóstico y tratamiento de enfermedades relacionadas con el trabajo;
- Reconocer los factores de riesgo existentes en el lugar de trabajo, así como implementar las medidas necesarias para su eliminación y / o control;
- Formular e implementar políticas de vigilancia epidemiológica para monitorear y prevenir ocurrencias indeseables relacionadas con accidentes de enfermedades ocupacionales;
- Con conocimiento de las bases legales y éticas en el campo de la salud de los trabajadores;
- Capaz de establecer el vínculo y / o relación entre la enfermedad y las condiciones laborales;
- Capaz de actuar en condiciones de urgencia y emergencia dentro de la empresa en la que trabaja;
- Desarrollar protocolos y reglas de procedimientos en salud y seguridad en el trabajo;
- Desarrollar investigaciones científicas que tengan como objeto la salud y seguridad en el trabajo.
Duración: 2 años (24 meses).
Modalidad: Presencial (teórico, práctico y de laboratorio).
Carga Horaria: 5760 Horas.
Titulación: Postgrado (Especialización).
Reconocimiento: MEC.
Prerrequisito: Graduación en Ciencias Médicas.
Realización: UNORTE y UNIPAR.
Objetivos
Brasil tiene aproximadamente 1 médico ocupacional por cada 4.100 empleados. Estos datos apuntan a la urgente necesidad de impulsar cursos de especialización en medicina ocupacional, para que el país pueda salir de esta trágica situación de ser la 2da nación del G-20 donde más trabajadores mueren por accidentes y enfermedades ocupacionales.
Contenido
CONTENIDO TEÓRICO
Aspectos históricos y legales para el ejercicio de la Medicina del Trabajo
La categoría de trabajo y los diferentes modos de producción
Las bases históricas de las patologías y la medicina del trabajo
Asignaciones del médico
Legislación Laboral, Civil, Penal y sus relaciones con el Ejercicio de la Medicina del Trabajo
Relaciones de la Medicina del Trabajo con la Seguridad Social
Concepto de trabajo malsano y sus implicaciones prácticas en la pericia judicial
Concepto de peligro y sus implicaciones prácticas en la experiencia jurídica
El NR-4 y NR-6 en la práctica del Médico del Trabajo
Bases clínicas y ocupacionales de la medicina ocupacional
Concepto de accidente y enfermedad relacionada con el trabajo
Riesgos físicos y enfermedades profesionales
La base toxicológica de la medicina del trabajo
Neumoconiosis: aspectos clínicos, epidemiológicos y de prevención
Programa de prevención del tabaquismo en empresas
Agentes químicos más prevalentes en los procesos laborales y sus impactos en la salud de los trabajadores
Riesgos ergonómicos y enfermedades profesionales
El sufrimiento mental y el trabajo
Vínculo causal en medicina del trabajo
Acciones accidentales y pericia médica
Evaluación cuantitativa y cualitativa de riesgos laborales
Abordar situaciones de urgencia y emergencia en la empresa
Propedéutica en Medicina del Trabajo
Planificación y gestión de la seguridad y salud de los trabajadores
Planificación y gestión de la salud
Cómo diseñar, implementar y gestionar un Programa de Prevención de Riesgos Ambientales (NR-9)
Cómo diseñar, implementar y gestionar un Programa de Control Médico y Salud Ocupacional (NR-7)
Cómo diseñar, implementar y gestionar un Sistema de Información sobre la Salud de los Trabajadores
Cómo diseñar, implementar y administrar programas de educación y comunicación para la salud
Interfaz entre salud ocupacional y salud complementaria (convenio) en la empresa
Cómo planificar, implementar y administrar un SESMT
Vigilancia de la salud de los trabajadores y el medio ambiente
Los fundamentos de la vigilancia de la salud
Investigación de brotes
Metodología Cause Tree para el análisis de accidentes laborales
Trabajo, Salud y Medio Ambiente
Metodología de la investigación científica
La base de la epidemiología y los estudios epidemiológicos
Metodología científica, investigación y difusión
Orientación para la preparación del artículo (TCC)
CONTENIDO PRÁCTICO
Evaluación de riesgos ambientales en empresas
Emergencias y Emergencias en empresas
Práctica clínica en salud ocupacional
